英國英達(dá)飛作物保護(hù)集團(tuán)（北京辦事處）2010年6月校園招聘信息 
一、招聘職位：區(qū)域經(jīng)理 
招聘人數(shù)：1人 
工作職責(zé)：  
1、完成所負(fù)責(zé)區(qū)域/渠道的銷售目標(biāo)；  
2、管理經(jīng)銷商、零售商, 開展各種活動(dòng)拉動(dòng)需求；   
3、管理和激勵(lì)業(yè)務(wù)員團(tuán)隊(duì)；   
4、進(jìn)行市場調(diào)研，了解市場環(huán)境，分析競爭對手，反饋市場信息；   
5、負(fù)責(zé)渠道拓展及銷售網(wǎng)點(diǎn)布局，并對客戶進(jìn)行選擇；   
6、簽訂銷售合同，貨款回籠、對帳、客戶ABC分類等客戶管理工作；   
7、提出商品、價(jià)格、促銷等營銷建議。 
職位要求：   
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，熱愛銷售工作；    
2、能承受增長性銷售目標(biāo)的挑戰(zhàn)；   
3、積極主動(dòng)，較強(qiáng)的溝通及談判技巧 ,計(jì)劃組織能力；   
4、信息收集、整理及分析能力。  
二、招聘職位：銷售代表 
招聘人數(shù)：3人 
工作職責(zé)： 
1、完成指定區(qū)域內(nèi)的銷售目標(biāo)； 
2、建立客戶系統(tǒng)（常規(guī)信息及客戶分類），定期提交市場及銷售報(bào)告； 
3、輔助經(jīng)銷商拓展零售商及終端農(nóng)民市場； 
4、在指定區(qū)域內(nèi)與農(nóng)民、零售商及鄉(xiāng)、村科技人士建立并保持溝通聯(lián) 
絡(luò)； 
5、不斷發(fā)展新的經(jīng)銷商； 
6、在了解客戶和作物的基礎(chǔ)上，通過培訓(xùn)和示范，為其提供適當(dāng)?shù)膽?yīng)    
用解決方案及相應(yīng)的支持； 
7、完成直屬上級或銷售部經(jīng)理交辦的其他工作。 
職位要求： 
1、熱愛農(nóng)村、農(nóng)業(yè)和農(nóng)資工作，工作具有主動(dòng)性； 
2、吃苦耐勞的精神、能夠出差； 
3、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神； 
4、較好的銷售技巧； 
5、良好的個(gè)人激勵(lì)能力。 
三、招聘職位：銷售經(jīng)理 
招聘人數(shù)：2人 
工作職責(zé)： 
1、執(zhí)行公司各項(xiàng)政策，完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)； 
2、建設(shè)一支有戰(zhàn)斗力的銷售隊(duì)伍； 
3、按計(jì)劃有效地完成公司長期和短期目標(biāo)。 
職位要求： 
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，植保專業(yè)或相關(guān)農(nóng)學(xué)專業(yè)教育背景，如有銷售經(jīng)驗(yàn)，其他專業(yè)也可； 
2、能承受增長性銷售目標(biāo)的挑戰(zhàn)； 
3、積極主動(dòng)，較強(qiáng)的溝通及談判技巧 ,計(jì)劃組織能力； 
4、信息收集、整理及分析能力。 
四、招聘職位：業(yè)務(wù)助理 
招聘人數(shù)：4人 
工作職責(zé)： 
1、根據(jù)公司年、季、月度銷售計(jì)劃及任務(wù)，開展各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，完成   
銷售任務(wù)；  
2、建立和維護(hù)客戶關(guān)系，識別和捕捉市場機(jī)會；  
3、按時(shí)督促客戶回籠貨款，控制發(fā)出商品；  
4、及時(shí)反饋各類市場信息，提出市場運(yùn)作和銷售的整改建議；  
5、落實(shí)各項(xiàng)市場推廣與促銷活動(dòng)；  
6、按照銷售規(guī)范、銷售流程進(jìn)行市場業(yè)務(wù)工作，宣傳和維護(hù)公司形象；  
7、完成直屬上級或銷售部經(jīng)理交辦的其他工作。  
職位要求： 
1、本科及以上學(xué)歷，熱愛銷售工作； 
2、具備獨(dú)立銷售能力，市場開拓能力，較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力及組織協(xié)調(diào)能力；  
3、誠實(shí)、守信、刻苦，自學(xué)能力強(qiáng)、身體健康； 
4、能出差。

 聯(lián) 系 人： 人力資源部  聯(lián)系電話： 010-58478898 

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